《中华人民共和国劳动合同法》规定，1、已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。2、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。3、根据您描述的情形，用人单位已满一年未与您订立劳动合同，视为用人单位与您已订立无固定期限劳动合同。您可主张自订立无固定期限劳动合同之日起每月两倍工资待遇。
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专利与商标的相似性如下：对象是无形财产；对知识产品的专有权是法律赋予的；都具有专有性、地域性和时间性。专利和商标保护期为20年，实用新型专利和外观设计专利期为10年，自申请之日起计算。注册商标的有效期为十年，自核准注册之日起计算。
缓刑与管制都是刑罚，相同之处为：执行机关都是公安机关，并且都需要对犯罪分子实行社区矫正；以及缓刑期满后，需要公开予以宣告，而管制期满后，执行机关也会向犯罪分子和其所在单位或者居住地的群众宣布解除管制。
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