根据〈物业管理条例〉物业公司的责任主要有：①安全工作。物业管理企业应当协助做好物业管理区域内的安全防范工作。发生安全事故时，物业管理企业在采取应急措施的同时，应当及时向有关行政管理部门报告，协助做好救助工作。物业管理企业雇请保安人员的，应当遵守国家有关规定。②物业的养护工作。物业管理区域内按照规划建设的公共建筑和共用设施，不得改变用途。
针对签的劳动合同是2019年3月1日开始上班，2019年2月15日提出不去劳动单位上班，是否有法律责任？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
上班一个月了没签劳动合同，是不合法的。用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同。 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同。
1月1日民政局不上班，1月1日为元旦假期。根据我国《全国年节及纪念日放假办法》规定，全体公民放假的节日: 一、新年，放假1天(1月1日)； 二、春节，放假3天(农历正月初 一、初 二、初三)； 三、清明节，放假1天(农历清明当日)； 四、劳动节，放假1天(5月1日)； 五、端午节，放假1天(农历端午当日)； 六、中秋节，放假1天(农历中秋当日)； 七、国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。
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