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这样的工作安排是否合理合法?我应该怎么办?

2019-04-24 09:09:35
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廖宇威律师

2019-04-24 回复

专业分析:

临时工当然要受到劳动法的保护,这是毋庸置疑的。不管什么工种,只要是建立劳动关系,就要受劳动法,劳动合同等相关法律的规制,劳动法规定劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。实行特殊用工时间的应当依法到相关劳动行政部门申请备案。

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