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自离要多久可以拿到工资

2022-09-06 13:53:03
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安徽在线咨询顾问团

2022-09-06 回复

专业分析:

根据劳动合同法的规定,“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”因此,您只需提前一个月书面通知用人单位,一个月过后,就可以要求公司办理相关离职手续,并付清工资。 若公司不发工资给您,您可以申请劳动仲裁,除了请求公司付清工资外,因为公司无故拖欠工资,还可以请求加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金

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徐炜律师

博爱星(上海)律师事务所

自离是否可以拿到工资,需要根据具体情况进行决定:当事人没有给公司造成任何损失的,公司可以联系到劳动者本人的,需要支付工作天数的工资;不过劳动者擅自离职,没有提前三十天书面提出离职,劳动者属于违法。用人单位应该全额支付劳动者工资,但是该劳动者给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用,用人单位可以要求劳动者承担。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

公司员工自离工资是可以要的,只要是劳动者应得的工资,无论什么情况离职,都应当支付。

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