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上班被同事打怎么办

2022-03-21 19:44:28
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海南在线咨询顾问团

2022-03-21 回复

专业分析:

可以申请工伤,建议及时报警。对方涉嫌故意伤害罪,需要做伤情鉴定判断对方需要负什么样的法律责任。故意伤害的量刑标准:1、故意伤害他人身体的,致人轻伤的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;2、故意伤害他人身体,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;3、故意伤害他人身体,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处七年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。4、故意伤害他人身体,本法另有规定的,依照规定。

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

可以报告给公司的管理部门,建议管理部门按照公司规定的规章制度进行处罚,并赔偿因受伤支出的医疗费等。被打得严重点,也可以进行报警,一般会按照拘留进行处罚。也可以去人民法院进行起诉,要求赔偿人身损害赔偿,包括医疗费,误工费,护理费等。

章法律师

广东律参律师事务所

上班时间被同事打的处理方法如下:调解。如果是对方是一时冲动,没有造成严重的伤害结果,事发后又能够赔礼道歉,明确表达自己对错误的认识,在单位领导和其他同事的调和下,可以原谅对方的过错行为;报警。如果对方不能认识自己的错误行为,单位内部又调和不力的情况下,应当及时选择报警。

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