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劳动合同期满三个月能办理解除劳动合同吗

2023-02-21 14:22:00
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四川在线咨询顾问团

2023-02-21 回复

专业分析:

合同到期后劳动者不愿继续续签劳动合同的用人单位必须给劳动者办理解除劳动关系手续,参照《劳动合同法》 第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

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广东律参律师事务所

事假休息三个月劳动合同解除可能性较大,但是对于具体的问题需要看你是否在试用期以及试用期合同、公司规章制度对此行为的相关规定了。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

单位主动提议协商解除劳动合同,如果劳动者的月工资高于单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资的三倍,经济补偿金不可以超过十二个月的工资,因为劳动者每在单位工作一年,单位需支付一个月的工资,而此时的补偿年限最多不超过十二年。

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