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是劳动关系还是雇佣关系

2019-04-19 14:37:02
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河南在线咨询顾问团

2019-04-19 回复

专业分析:

看工作的性质,是常期的还是短期的,是发固定工资还是按天的,有构成劳动关系的可能也有构成雇佣关系的可能

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

如果用人方是单位,雇佣一般是劳动关系,如果用人方是个人,雇佣则是劳务关系。

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广东律参律师事务所

雇佣关系与劳动关系的区分可以从以下几个方面: (1)国家干预程度。 (2)行政隶属关系。 (3)福利待遇。 (4)所从事的工作(劳务)时间。 (5)用工主体。

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