星期日请假工资怎么算-法师兄

推荐答案

香港在线咨询顾问团

2022-09-09 回复

专业分析：

1、如果是周末加班，单位可在以后补休，或者支付200%的日工资；如果是在法定节假日加班，即使单位安排补休，也要支付300%的日工资。 2、周六请假要看单位的规定，试用期加班的三倍工资都一样支付。 3、订立合同正常情况下是要按规定履行的，如果劳动者不想在单位工作，要在前30天内提出书面辞职，就可解除劳动合同；或者单位有《劳动合同法》第38条情况的，也可随时解除合同。如果劳动者有《劳动合同法》第39条情况，单位也可解除劳动合同。

展开更多

针对星期日请假工资怎么算，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐