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2022-05-18 回复
因工资支付发生争议，用人单位负有举证责任。用人单位拒绝提供或者在规定时间内不能提供有关工资支付凭证等证据材料的，人力资源社会保障部门、劳动人事争议仲裁委员会或者人民法院可以按照劳动者提供的工资数额及其他有关证据作出认定。用人单位和劳动者都不能对工资数额举证的，由劳动争议仲裁委员会或者人民法院参照本单位同岗位的平均工资或者当地在岗职工平均工资水平，按照有利于劳动者的原则计算确定。
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张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长：刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分：5.0 服务人数：590
章法律师
合伙企业等出资人有支付义务，合伙企业、个人独资企业、个体经济组织等用人单位拖欠农民工工资且不支付，出资人应当支付。
丰培铭律师
天津东方律师事务所
依据我国相关法律的规定，因侵权责任产生赔偿纠纷的，受害人在一定的条件下可以申请支付令，例如双方没有其他债务纠纷、支付令能够送达债务人的等。
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