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2023-07-28 回复
在公司被人打自卫，如果确定是正当防卫，那么用人单位是不允许以此为由解除劳动合同的。正当防卫没有违反劳动合同条款。因为劳动合同的解除，是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力，解除双方的权利义务关系。劳动合同的变更:是指当事人双方对依法成立、尚未履行的劳动合同条款所作的修改或增减。 如果用人单位以此为由解除劳动合同，员工可以到劳动仲裁部门举报维权。
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章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
张神兵律师
企业不可以通过网络单方面解除劳动合同。用人单位需要与劳动者协商一致才可以解除劳动合同。
陈志荣律师
北京盈科（常熟）律师事务所
劳动合同可以部分解除。当事人双方协商一致可以部分解除合同，有合同约定解除的情形可部分解除，事情变更致合同目的无法实现时可以变更劳动合同约定的内容。
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