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劳动合同法中怎么处理交通事故

2023-04-22 16:33:17
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青海在线咨询顾问团

2023-04-22 回复

专业分析:

劳动合同法》中对于单位职工工作期间出了交通事故怎么处理是没有规定的,你可以从《侵权责任法》中找这方面的法律依据。 《侵权责任法》第三十四条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。 另外,你也可以从《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》中找到答案。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第八条法人或者其他组织的法定代表人、负责人以及工作人员,在执行职务中致人损害的,依照民法通则第一百二十一条的规定,由该法人或者其他组织承担民事责任。上述人员实施与职务无关的行为致人损害的,应当由行为人承担赔偿责任

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广东律参律师事务所

交通事故仅造成轻微财产损失的,且当事双方对事故事实无争议的,可自行撤离现场,自行协商处理,有争议的可以报警处理;若发生碰撞固定物的单方交通事故或者有人员受伤时,应立即报案,并将车辆移至路边或不妨碍交通的地点,等候公安交通管理机关的处理。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

遇交通事故的处理办法: 1、迅速报案,保护现场并及时拨打120将伤者送往医院治疗; 2、交管部门立案后根据事故现场并按照道路交通安全法出具简易或者一般程序事故责任认定书; 3、伤者无力支付医药费用,可向保险公司申请先行垫付一万元医疗救助金。

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