针对学校实习期间发生事故应该如何认定工伤？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
在校学生实习期间受伤的处理办法： 1、如果学生实习阶段与用人单位之间成立劳动关系的，适用《劳动合同法》的调整和保护，可以享受工伤保险待遇； 2、如果不成立劳动关系的，受害人仍可以人身损害赔偿起诉，就医疗费、交通费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入等费用获得赔偿。
学生实习期间发生事故受伤应按照人身损害赔偿处理，具体如下：有实习合同的，可以按照学校与企业签订的实习合同协商赔偿，即按照合同约定的权利义务，在区分责任的前提下进行赔偿，达成赔偿协议；没有实习合同无法协商的，可以向人民法院提起民事诉讼救济。
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