劳动合同法工资公司克扣有法律效力吗?

更新时间：2021.11.04

《中华人民共和国劳动合同法》规定用人单位无故苛扣工资的情况下劳动者可以随时随地解除劳动合同，在法定节假日期间，用人单位享受到的应该是带薪休假，如果无故扣工资，劳动者可以到劳动行政主管部门投诉。

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