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公司不与员工协商解除劳动合同怎么办

2022-05-28 17:06:50
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浙江在线咨询顾问团

2022-05-28 回复

专业分析:

协商不成,到人力资源和社会保障局申请仲裁。 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议; (六)法律、法规规定的其他劳动争议。

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章法律师

广东律参律师事务所

公司协商解除劳动合同: 1、公司主动提出解除劳动合同,要支付一定的经济补偿。 2、有关违约金,有违约金约定的要支付违约金。 3、进行工作交接,并拿到离职交接单。 4、注意劳动手册与退工单的内容记载。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

员工不解除劳动合同公司可以通过采取邮寄送达的方式。要知道订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。

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