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公司违约2个月怎么赔偿

2022-03-17 10:04:19
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河南在线咨询顾问团

2022-03-17 回复

专业分析:

可以要求两个月工资的经济补偿金,另外单位为你缴纳了社保吗?是否签订了劳动合同?单位现在是什么态度?协商不成可以申请劳动仲裁,可以帮你代书一份专业严谨规范的仲裁申请书,将你的事实依据、法律依据、合理诉求、因果关系论证清楚,防止因为你不了解仲裁程序和法律而陷于被动,无法挽回不必要的损失,同时有利于仲裁庭立案,也有利于仲裁员接受你的意见和诉求,也有利于仲裁员作出有利于你的裁决。

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北京市京师律师事务所

违约金2个月房租一般是不违法的,对于违约金的标准在法律上并没有明确规定,但规定了不得超过实际损失的30%,如果涉及到违约金的计算数额小于实际损失的30%的,那么可以要求降低处理。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

及时足额支付劳动报酬是用人单位的义务,用人单位违反约定,克扣或者无故拖欠劳动者工资的,需承担相应的责任。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同并要求用人单位赔偿。用人单位除在规定的时间内全额支付劳动者。

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