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2022-11-05 回复
1、口头协议是有效的。如果你的老板承认,这是前提。从你的陈述来看,老板承认的几率为零,这就要考虑到你的朋友能不能为你证明的问题了。 2、你们有没有劳动合同,如果有劳动合同,可以按照劳动合同约定处理。 3、倘若连劳动合同都没有,看能不能构成事实的劳动合同关系。 4、第一第二点如果能证明,则不需要律师,自己能处理。 5、本人能提供专业的服务,需要的联系……
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章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长:民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分:5.0 服务人数:487
张丽丽律师
北京市京师律师事务所
口头仲裁协议无效,必须达成书面仲裁协议。根据《仲裁法》第四条,当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿,达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理。
丰培铭律师
天津东方律师事务所
仲裁口头协议无效。根据《仲裁法》第四条,当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿,达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理。
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