生育保险关于生二胎是可以再次享受的，女性参保人在生育（以出生日期为准）时连续参加社会基本医疗保险并足额缴费满12个月（即从参保缴费第13个月起），并且符合国家、省、市计划生育有关政策，按规定在计生部门申报登记人口计生信息并接受计划生育技术管理服务的，生育后可按规定享受生育医疗费用待遇。超生的婴儿是不符合国家、省、市计划生育有关政策，因此是不能申请生育医疗待遇的。
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职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，生育医疗保险费用包括生育的医疗费用、计划生育的医疗费用以及法律法规规定的其他项目费用。因此四胎也可以享受生育险。
关于二胎生育保险，按照规定，享受生育保险待遇的前提条件之一是“符合计划生育政策”，不符合计划生育政策生育的，即使缴纳罚款，也不可以享受生育保险待遇。因此，符合政策的二胎是可以享有生育保险的：１、二胎期间的女职工，除了可以享有生育保险外，还有其他的待遇，也是和生育一胎时的标准相同的。２、二胎期间，女职工可享有的产假和一胎产假并无差别，符合政策的二胎生育产假和一胎是一样。３、二胎中发生难产、生育多胞胎等情况的，女职工也依法可以享受增加的产假时间。４、二胎的女职工，可以享有带薪的产假，产假期间，用人单位不得以生育二胎为由，与女职工解除劳动合同。非法解除劳动合同的，女职工可主张经济赔偿。
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