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辞职公司拖欠员工工资怎么办?

2023-05-02 14:26:37
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广西在线咨询顾问团

2023-05-02 回复

专业分析:

劳动者辞职,用人单位拖欠工资: 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。3、上述两种方法相对要快一些,如果还不行只有到当地劳动行政部门申请劳动仲裁

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丰培铭律师

天津东方律师事务所

雇主要求支付拖欠工资有三种方式:职工可到当地人力资源和社会保障局劳动监察大队投诉;可以向当地的劳动仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果不签劳动合同,可以要求双倍工资。如果提出可以解除劳动关系但会拖欠工资,也可以要求支付经济补偿金。如果有欠条,可以直接向法院起诉欠条中的工资数额。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

公司拖欠辞职员工工资,辞职员工可以通过以下方法维权:与公司协商;向调解组织申请调解;向劳动行政部门投诉;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;直接向人民法院请求支付令;其他。公司应当在解除劳动合同时一次性支付完劳动者工资。

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