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发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定,治疗终结后申请劳动能力(伤残等级)鉴定,伤残等级以鉴定结果为准。
给私人干活导致摔伤骨折的,雇主需要赔偿雇员的医疗费、误工费、护理费等;如果造成伤残的,则还需要按照伤残等级确定需要支付的一次性伤残补助金。如果是因第三人的行为造成雇员受伤的,雇主赔偿后,可以向第三人追偿。
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