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劳动仲裁申请延期开庭的条件是什么

2023-05-23 20:42:06
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陕西在线咨询顾问团

2023-05-23 回复

专业分析:

当事人申请延期开庭,须具备以下几个条件:一、当事人确出现无法克服的事由,因而使出庭十分困难或不可能。当事人具备上述正当理由,可以在开庭以前向仲裁庭说明,并提供有关的证明。二、当事人发现仲裁员有可以申请回避的法定情形的,可以说明理由,在首次开庭前向仲裁庭提出。如果在开庭后发现上述法定情形,可以在开庭终结前向仲裁庭提出。仲裁庭将根据具体情况决定是否延期开庭或延期审理。

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吴国公律师

广东集智求强律师事务所

劳动仲裁的开庭时间,可以申请延期。有下列情形之一,可以延期审理:必须到庭的当事人和其他诉讼参与人有正当理由没有到庭;当事人临时提出回避申请;需要通知新的证人到庭,调取新证据,重新鉴定、勘验、或者需要补充调查;其他应当延期的情形。

张神兵律师

广东律参律师事务所

申请劳动仲裁延期审理的,需要提供的材料包括申请书、延期仲裁的证明材料、当事人身份证明等。

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