登记地”。xxxxx。综上，依照《劳动人事争议仲裁办案规则》第十三条规定：“仲裁委员会发现已受理案件不属于其管辖范围的。此致xx市xx区劳动争议仲裁委员会申请人：日期：“用人单位所在地为用人单位注册，并书面通知当事人”，特向贵委提出管辖权异议申请，请求贵委将该案件移送至xxx劳动争议仲裁委员会管辖管辖权异议申请书(劳动仲裁)申请人：xxxxxxxx住所地：xxxxxxxx法定代表人：xxx请求事项：请求贵委将案件移送至xx市xx区劳动争议仲裁委员会受理管辖。事实与理由：贵委受理xxx诉申请人劳动争议纠纷一案。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条：“劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。”《劳动人事争议仲裁办案规则》第十二条，应当移送至有管辖权的仲裁委员会
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