工作时间工作场所工作原因受伤应是工伤。如上班中突发疾病经抢救四十八小时内死亡算工伤，上下班途中发生非本人主要责任的交通事故也是工伤．工作时间内因为工作关系受到暴力伤害有证据证明也是工伤的一种。经工作地人力资源和社会保障局认定是否为工伤．如果系工伤死亡一次性工亡补助金为上年度全国城镇居民人均消费支出二十倍计算，丧葬费为工作地上年度职工社会平均工资六个月，供养亲属抚恤金每月为本人工资的百分之三十或四十．有数个供养亲属的每月总计规定不超过职工本人平均工资。计算方式参照职工工伤保险待遇规定
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工伤，是指劳动者在从事专业活动或者与专业活动有关的活动时，受到不利因素和职业病的伤害。工伤职工可享受的工伤待遇主要包括医疗费、残疾人辅助设备费、无薪停留期间工资、护理费、伤残津贴等，其中医疗费包括医疗费、住院费、康复费等，挂号费等费用补偿。
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