针对单位拖欠工资可以向劳动行政部门申请补偿吗,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资补偿可以向劳动行政部门申请,补偿标准是依照法律规定的经济补偿标准向劳动者支付的两倍。劳动者月工资高于用人单位上一年度职工月平均工资三倍的,按照职工月平均工资三倍的数额支付经济补偿标准,经济补偿期限不可超过十二年。
单位拖欠工资劳动者能申请劳动仲裁。拖欠工资的争议在劳动争议仲裁委员会的受案范围之内,因此劳动者可以依法向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提出书面或者口头的仲裁申请。
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