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停工留薪期原工资福利待遇不变

2023-04-06 19:53:36
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湖南在线咨询顾问团

2023-04-06 回复

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专业分析：

【1】工资总额由下列六个部分组成：（一）计时工资；（二）计件工资；（三）奖金；（四）津贴和补贴；（五）加班加点工资；（六）特殊情况下支付的工资【2】工伤停工留薪期原工资福利待遇，指的是，停薪留职之前，就是受到工伤的伤害之前，12个月平均每个月收入（包括工资，奖金，各种补贴等），不变。其它福利待遇不变。【3】《工伤保险条例》里的“停工留薪期原工资福利待遇”，与单位和劳动者所定的劳动合同里说的给劳动者定的工资数额，不是同一个概念。

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停工留薪期间原工资福利待遇会变吗

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

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停工留薪期间原工资福利待遇不变。只支付基本工资是违法的。工伤职工可以向当地劳动监察大队投诉或直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。职工因工作受到事故伤害或者职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，原工资福利待遇在停工留薪期内不变，由单位按月支付。应根据工伤职工受伤前的说法12个月平均工资支付工伤停工留薪期工资。

在停工留薪期内原工资福利待遇不变怎么理解

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

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在停工留薪期内原工资福利待遇不变是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资，以及用人单位照常为其购买社会保险、单位福利等。

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