没有劳动合同如何通过诉讼来确认劳动关系-法师兄

推荐答案

北京在线咨询顾问团

2022-08-30 回复

专业分析：

1、关键先要确定双方存在劳动关系； 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；（四）考勤记录；（五）其他劳动者的证言等。因此，劳动者或劳动保障部门可以从以上方面去证明或认定。司法实践中，还可以用公司业务往来的文件，录音证据等来证明劳动关系。

展开更多

针对没有劳动合同如何通过诉讼来确认劳动关系，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

同类普法

没有劳动合同如何确认劳动关系

丰培铭律师

天津东方律师事务所

咨询我

没有劳动合同要确认劳动关系需要提供相应的证据材料：工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装。去地税局打印并盖章的个税完税证明、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职的和在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的书面材料都可以作为证据证明劳动关系。

没有劳动合同如何确立劳动关系