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被辞退的社保要怎么处理

2022-11-08 10:05:10
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上海在线咨询顾问团

2022-11-08 回复

专业分析:

如果你和单位还有劳动关系,公司有义务为你缴纳社保。但根据你所说的情况,公司已经辞退你,你们之间的劳动关系已解除,解除后的社保缴纳是你和单位协商的结果。如果你不愿意继续在该公司缴纳社保,停止缴纳即可,这样你和公司都不需要再支付社保费用。但是一般来说,劳动者不希望在离职期间中断社保缴纳,所以可以和单位协商继续为你上社保,但是公司和劳动者个人需要缴纳的费用都有劳动者来承担。这个没有明确的法律规定,还是看两者协商。

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章法律师

广东律参律师事务所

劳动者被辞退的,其社保由用人单位为其办理档案和社会保险关系转移手续,劳动者找到新用人单位的,由新单位为劳动者继续缴纳社会保险费;劳动者未找到新用人单位就业的,由劳动者自己直接以灵活就业人员身份缴纳社会保险费,但只能缴纳基本医疗保险费和基本养老保险费。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

离职后需要将社保和公积金转移手续,找到工作后再办理转移即可。社保的转移: 1、持职工本人身份证、社保卡、原单位离职证明先到原参保社保局要求出具《基本养老保险转移参保凭证》。 2、再将上述凭证、身份证原件+复印件、社保卡到目前参保的社保局,同时填写一份《参保人员基本养老保险关系转入申请表》。 3、资料提交后,通常45天左右完成转移。

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