1、关于劳资纠纷这一块，保留好你在这家公司工作的相关证据，如果公司解聘你，你有权要求补偿，如果协商不成，可以提请仲裁； 2、关于你与该公司的借款问题，建议你现阶段一定要收集和保管好相关证据，可以要求公司偿还； 3、关于你与该公司总经理的个人情感问题，如果在你们的同居关系中，有财产纠纷，也建议你积极收集和保管证据，可以要求分割共同财产。
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根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》以及其他司法解释的规定，如果发生劳动工资纠纷，当事人可以先协商，不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解。如果当事人之间调解解决不了问题，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的可以向人民法院提起诉讼。
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