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2023-11-25 回复
工伤认定怎么算?通常情况下职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。 职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
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张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长:公司法
近期30天 评分:5.0 服务人数:343
杨建莉律师
北京公也律师事务所
工伤认定需要注意:应当自事故伤害发生之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定;特殊情况下,可适当延长申请期限;直系亲属可以直接向用人单位所在地劳动保障行政部门申请工伤认定。
张神兵律师
广东律参律师事务所
没有区别,都享受工伤待遇。
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