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劳动者违法解除或者终止劳动合同有什么后果

2022-08-13 18:44:57
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西藏在线咨询顾问团

2022-08-13 回复

专业分析:

在《劳动合同法》及相关法律法规规定的情形之外,用人单位单方面解除终止劳动合同的,也就是说,用人单位解除劳动合同没有法律依据的(即“违法终止或解除”),那么劳动者可以选择: (1)要求继续履行劳动合同; (2)不要求继续履行劳动合同,直接要求用人单位支付赔偿金。 值得注意的是,当用人单位违法终止或解除劳动合同的,劳动者如果选择继续履行劳动合同的,则无权再要求用人单位向其支付赔偿金。但是在劳动合同客观上不能继续履行的情况下,则仲裁员或法官可以裁决用人单位支付赔偿金。

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章法律师

广东律参律师事务所

违法解除或者终止劳动合同的法律后果:用人单位违反规定解除或者终止劳动合同,劳动者要继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照法律规定支付赔偿金。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

违法解除或终止劳动合同应按经济补偿标准的二倍向劳动者赔偿。

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