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2023-01-23 回复
职工发生工伤事故后，企业为尽快处理工伤问题，就会跟职工协商签订工伤赔偿协议。而有些职工担心公司不给赔偿，看到公司已经主动进行赔偿，就会积极签订协议。等拿到赔偿时，发现公司给的钱不够负担医疗费用，便会开始反悔。不过，这时候职工反悔钱不够，是否可以申请劳动仲裁，要先确定工伤赔偿协议的效力。 首先，公司与职工自愿达成工伤赔偿协议，是基于双方意思自治签订的
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张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长：刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分：5.0 服务人数：590
章法律师
签订了工伤赔偿私了协议之后，协议便是合法有效的。但协议如果显失公平的也可以请求变更。
吴莉律师
广东天穗律师事务所
签订和解协议后反悔的处理方式： 1、如果当事人是在无约定解除事由或者法定解除事由出现的情况下反悔的，构成违约，可以要求反悔的一方承担继续履行、采取补救措施或赔偿损失等违约责任。 2、如果当事人约定了违约金条款或定金条款的，可以要求反悔的一方支付相应违约金或适用定金罚则。
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