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上班时间突发脑溢血死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。职工有下列情形之一的,不得视同工伤:故意犯罪的;醉酒或者吸毒的;自残或者自杀的。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定。
违法。员工有义务进行工作交接,其拖延与用人单位的工作交接,给用人单位造成损失的,用人单位可以向仲裁委员提起申诉或向法院起诉要求员工承担损失。如果能通过书面的证据证明,该离职员工已经明确表示不进行工作交接了,那么用人单位就可以拒付经济补偿金了。因此,劳动者在离职时,应当主动完成与公司的交接。这样既能维护自己的权益,又不至于落公司口实,让公司以劳动者未完成交接拒付经济补偿金。
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