特色服务
法律大讲堂
用户中心
易德祥律师
2019-07-31 回复
需要结合具体合同分析，一般情况下如不包含劳动合同的主要条款和内容，则不属于劳动合同。
针对员工合同与签订保密协议，算不算签订了劳动合同，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长：刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分：5.0 服务人数：590
张神兵律师
没有与员工签订合同不能签订保密协议。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。
张丽丽律师
北京市京师律师事务所
用工协议算劳动合同，如果其内容符合劳动合同的要素，那其本质就是一份劳动合同。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
通用公司与员工签订劳动合同样本下载
最新公司与员工签订劳动合同样式下载
劳动签订合同范文下载
健身员工签订劳动通用版合同书下载
出租汽车驾驶员签订的劳动合同范本下载
公司与个体签订的房屋出租协议下载
相关专题
2021.11.03
2021.11.04
2022.02.08
2022.03.24
2022.03.04
网友热门关注
1,754人已观看
2,974人已观看
没签劳动合同如何与员工签订保密协议？
员工没签订劳动合同可以签订保密协议吗？
99人已观看
113人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
