针对劳动仲裁程序程序有哪些，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
劳动仲裁的程序有：一方当事人根据劳动合同条款或事后达成的调解协议将发生的争议依法请求仲裁委员会进行仲裁；仲裁委员会受理后根据当事人选定仲裁员组成仲裁庭；在双方当事人和其他仲裁参与人参加下对仲裁请求进行实体审理；最终对当事人权利义务作出裁断。
劳动仲裁主要有五个程序。分别为：申请、受理、开庭、调解以及裁决。劳动争议仲裁委员会接收到劳动者提出的仲裁申请后，确认符合劳动仲裁受理条件的，应当在五日内受理，并告知申请者；若不符合受理条件，要通过书面形式告知申请者，并写明拒绝受理的原因。
相关专题
网友热门关注
