针对本人于14年9月19日向当地劳动仲裁委提交了关于未签定劳动合同的二倍工资仲裁申请，11月19日开庭，公司方未到庭参加审理。12月2日仲裁委通知我说公司提供了一份劳动合同要我确认。然后我和公司，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
个人申请劳动仲裁的时候又被单位反申请，当事人按照正常程序参与仲裁就可以，只要有理有据，就可以能够依法维权。反申请是指在已经开始的仲裁程序中，被申请人以原仲裁申请人为被申请人，向仲裁委员会提出的与原仲裁请求在事实上和法律上有牵连的，目的在于抵消或者吞并仲裁申请人原仲裁请求的独立的请求。
劳动争议仲裁是指劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请，依法对劳动争议在事实上作出判断、在权利义务上作出裁决的一种法律制度。如发生劳动争议符合受理条件，不论是否订立劳动合同，也不论是否存在事实劳动关系，劳动争议仲裁委员会均应受理。
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