劳动者在公司打架被用人单位辞退,如果用人单位有证据证明劳动者打架是严重违反公司规章制度的,用人单位是可以依据《劳动合同法》第39条情形之一辞退劳动者的,并且是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。 《劳动合同法》 第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的; (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的; (六)被依法追究刑事责任的。
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要双减,这无疑我们最正确的教育决策,这应该是 7、8年恢复高考之后,影响最大的了,整个社会都是支持的声音。 1、这次改革真正的让我们从应试教育走向了素质教育。这就要求不管是家长、老师、学校还是培训机构,都得从思想上改变。考试将不再是唯一的教学目标和考核标准,儿童德、智、容、美、工全面发展才是我们教育真正诉求和目的。 2、学生们是受欢迎的。 以前大家都在说,现在的孩子太累了,每天报那么多的学习班,各种考试,孩子基本上都没有自己玩的时间,都有抵触情绪,甚至都影响了孩子的心理健康。现在经常有学生举报培训机构的新闻,虽然不值得鼓励,但是可以看出孩子们对培训机构的态度。
诈骗罪是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取数额较大的公私财物的行为。 诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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