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3年合同试用期6个月

2022-11-02 08:34:36
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云南在线咨询顾问团

2022-11-02 回复

专业分析:

3年的劳动合同试用期最长为6个月,如果你和单位双反同意将试用期延长至四个月,是不违反法律规定的,延长试用期是合法有效的,所以,在法律上试用期未满你就辞职了,不算自然转正的。在试用期内,你主动辞职,就不能向公司主张补偿金了,但是试用期的工资和保险,公司还是要承担的。如果公司不承担,你可以申请劳动仲裁,强制要求公司承担。

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三年合同试用期六个月是合理的,法律规定三年及三年以上的劳动合同试用期不得超过六个月,因此单位不违法。

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