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劳动合同的试用期是3个月吗?

更新时间:2022.06.18

劳动合同试用期3个月显然是可以的,法律上明确规定了试用期是属于用人单位与劳动者根据工作的实际情况来协商认定的,一般不少于3个月,不多于6个月,具体情况根据合同的工作年限而定。
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