首先，正确的说法是经济补偿金，而不是辞职补偿金。 一、双方解除劳动合同，用人单位支付经济补偿金需要具备法律规定的条件才可以，主要包括： 1、用人单位依法解除劳动合同；（劳动合同法、第四十条） 2、劳动者解除劳动合同，但是用人单位存在过错；(劳动合同法第三十六条、第三十八条) 3、劳动合同期满，除用人单位愿意续签劳动合同，劳动者不愿意续签劳动合同外的情况；（劳动合同法第四十四条第一款） 4、用人单位破产或其他原因无法继续经营的（劳动合同法第四十一条第一款、第四十四条第四、五款） 二、经济补偿金补偿年限上不封顶，没有最多不超过24个月本人工资的说法，但是月平均工资超过统筹地区在岗职工社会平均工资三倍的，经济补偿金最多不超过12个月。
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1、水过户:在住房所在地的水业公司办理过户。需要带房产证原件、复印件,房产所有人的身份证原件、复印件。如果需要办理银行代扣水费业务还需要带银行卡/存折,不需要原房主的资料。 2、电过户:住房所在地的电业公司办理过户。需要带房产证原件、复印件,房产所有人的身份证原件、复印件,更名后下次交电费时在电业公司缴纳一次电费(单子上有你的名字),带着单子到银行签订代扣协议。不需要原房主的资料。 3、煤气过户:在住房所在地的燃气公司办理过户。需要带房产证原件、复印件,房产所有人的身份证原件、复印件,还得带着原房主的煤气卡或煤气本、原房主的身份证复印件。
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