针对劳动合同法规定试用期最长可以达到几个月，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
试用期最长可以是六个月，但针对的是三年以上期限的劳动合同或者无固定期限的劳动合同；而对于三个月以上不满一年的合同，试用期最长是一个月；对于一年以上不满三年的合同，试用期最长是二个月。
劳动合同试用期最长不超过六个月。三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限。
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