特色服务
法律大讲堂
用户中心
福建在线咨询顾问团
2022-04-21 回复
1、经过劳动能力鉴定后,用人单位拒绝支付相应补偿的,工伤职工可以申请劳动仲裁维护合法权益。 2、申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; (二)仲裁请求和所根据的事实、理由; (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
针对工伤赔偿争议,怎么处理?,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长:公司法
近期30天 评分:5.0 服务人数:343
孔晓雪律师
天津东方律师事务所
常见的工伤赔偿争议的处理有四种:双方协商解决;双方协商不成的,可以申请调解;用人单位为被告提起劳动仲裁;向人民法院提起诉讼。
孟金龙律师
常见工伤赔偿争议的处理方式如下: 1、双方协商解决; 2、协商不成的,可以申请调解; 3、申请仲裁; 4、向人民法院提起诉讼。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.03.10
2022.03.15
2021.11.03
网友热门关注
2,688人已观看
772人已观看
工伤赔偿和工伤争议怎么处理
工伤争议怎么处理工伤争议处理程序
140人已观看
245人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复