针对入职了公司却没有劳动合同怎么办，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
单位入职没有劳动合同的处理办法如下：自就业之日起不满一个月的，劳动者可以督促用人单位签订劳动合同；一个月以上不满一年未签订的，用人单位应当每月向劳动者支付双倍工资；一年以上视为签订无固定期限劳动合同，自订立无固定期限劳动合同之日起每月向劳动者支付双倍工资，一般只能支付11个月的双倍工资。
劳动合同公司没有给签却有社保可以要求公司补签劳动合同。根据相关法律规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
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