企业不按照规定申请工伤认定怎么办
《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自...
2022年企业申请工伤认定程序
企业申请工伤认定的程序: 1、向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请并提交劳动关系证明、医疗诊断...
一般企业申请工伤认定程序
企业申请工伤认定的程序: 1、向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请并提交劳动关系证明、医疗诊断...
工伤认定申请对企业的影响
每个职业者都有自己的职业保障,如果在工作中受伤可以申请工伤认定,对应的单位便要对员工提供相应的保护和...
企业是否能推翻企业申请的工伤认定
不能。工伤认定结论只有通过国家职能部门才可能推翻。职工或者其近亲属、用人单位对不予受理决定不服或者对...
企业工伤认定申诉怎么做?
提交申请需要填写申请表,写清事发经过、伤者信息等内容。拿到决定书后,无论结果为不予受理还是对结果不满...
企业申请工伤认定流程是怎样的
企业申请工伤认定程序如下: 1、提出工伤认定申请。 2、提交工伤认定申请应当提交的材料。 3、对事故...
企业职工不服工伤认定申请书该怎么办
据《工伤保险条例》的规定,申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的,有关...
申请工伤认定对企业有什么影响?
如果确认工伤后,部分医药费就有工伤保险付了。一旦定级后,如果该员工辞职,则单位要承担相应的伤残补助金...
企业申请工伤认定需要什么材料
在单位不按规定申请的情况下,职工申请工伤认定需要以下材料:与用人单位存在劳动关系的证明材料,例如劳动...
企业员工工伤事故如何申请工伤认定
个人工伤认定申请程序1、领取申请表2、报送认定申请表及相关需要个人提供的材料,当场审核并一次性告知3...
企业申请工伤认定和个人申请有什么区别?
两者之间的区别:第一是时限,单位申报必须在事故发生后30天之内,个人申报时限是事故发生一年之内。第二...
企业未及时提出工伤认定申请怎么办
用人单位未及时提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为...
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