劳务派遣公司签订劳动合同是否合法?
企业派遣劳务公司和你签订劳动合同,只要是双方平等协商一致,合同内容是双方真实意愿的表达,就合法;否则...
分公司和劳务公司签劳务合同都合法吗
需要看情况来确定,如果分公司是总公司依法设立,并取得营业执照或者是在设立地的登记机关取得登记证书的,...
公司不给劳务分公司签劳务合同合法吗?
需要看情况来确定,如果分公司是总公司依法设立,并取得营业执照或者是在设立地的登记机关取得登记证书的,...
分公司与员工签订劳动合同合法吗
1、分公司虽然没有独立的主体资格,但是其实际领取了营业执照,并且从事相关的经营活动,对于普通劳动者而...
劳动合同法分公司需要和员工签订劳动合同吗
1.分公司也需要额员工签订劳动合同,根据《〈劳动合同法〉实施条例》的规定,分公司或者分支机构是否能作...
分公司能与劳动者签订劳动合同吗
1.分公司依法登记,取得营业执照的,具有用工权,可以作为“用人单位”,直接与劳动者签订劳动合同。 2...
公司未签订劳动合同合法吗?
劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》: 用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳...
劳动者不跟公司签订劳动合同合法吗?
1、公司将经营风险转嫁给劳动者的行为违法; 2、公司未签劳动合同,你可以从入职次月开始要求双倍工资(...
公司只签订劳动合同不签劳务协议违法吗
如果公司与劳动者形成的是劳动关系,只签劳务协议是违法的。 如果公司与退休返聘人员只签订劳务协议不违法...
各分公司能签订劳动合同吗?
《〈〉实施条例》第4条规定:“《法》规定的用人单位设立的分支机构,依法取得或者登记证书的。可以作为用...
分公司只能签订劳动合同吗
根据《〈〉实施条例》第4条规定:“《法》规定的用人单位设立的分支机构,依法取得或者登记证书的。可以作...
分公司可以签订劳动合同吗?
1.分公司依法登记,取得营业执照的,具有用工权,可以作为“用人单位”,直接与劳动者签订劳动合同。 2...
分公司签订劳动合同有效吗
根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第四条规定,已取得营业执照的分公司是具有签订劳动合同的主体资...
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