2022年劳动合同法中最长试用期为多久

1、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。 2、劳动合同期限一年以上不满三年的，试...

劳动合同法试用期最长不得超过多久

劳动合同法规定：（1）劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；（2）劳动合同期限一年...

劳动法试用期最长多久,最新的规定是什么

试用期最长是不能超过六个月。对于三个月以上不满一年的劳动合同，试用期以一个月为限；对于一年以上不满三...

劳动法规定试用期最长多长时间

1、劳动合同期限在3个月以上不满1年的，试用期不能超过1个月; 2、劳动合同期限在1年以上不满3年的...

劳动法施行后试用期最长为多长

《劳动法》第21条规定：“劳动法合同可以约定试用期。试用期最长不得超过6个月。”试用期的长度是根据劳...

劳动法最长的试用期是多长时间

1、《劳动法》第二十一条规定：“劳动法合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。” 2、试用期的...

劳动合同的试用期最长可以多久？

试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求也...

劳动合同试用期最长一年是多久

一般不超过两个月。《劳动合同法》第十九条规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月...

劳动合同试用期最长不超过多久

劳动合同法明确规定试用期有三种。第十九条、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳...

劳动合同试用期最长可以是多久

劳动合同试用期最长六个月，具体根据劳动合同的期限确定。 要注意的问题： 1、试用期是一个约定的条款，...

劳动合同中最长试用期是多久啊

试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求也...

劳动合同中的试用期最长是多久？

试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求也...

劳动合同中的试用期最长是多久

根据以下规定，劳动合同试用期最长可以约定六个月。根据《》第条，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用...