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在公司不按时发工资是不是应该强制辞职?

更新时间:2022.06.22

公司不按时发工资是可以辞职的,对于公司不按照发工资,构成了法律上规定的违约行为,劳动者是可以随时解除劳动合同的,具体情况下还应当提起劳动仲裁,并要求用人单位进行合法的赔偿。
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