工伤职工停工留薪期未鉴定工资待遇如何

(一)、发生工伤前在本单位工作已满12个月的，按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金...

工伤鉴定评上伤残后伤者职工能否继续享受工伤保险待遇有何法律依据

工伤鉴定评上伤残后，伤者职工能根据伤残等级享受工伤保险待遇；伤者职工病情稳定或者出院时，不配合伤残鉴...

工伤职工住院对工资有何待遇

1、工伤职工到指定医院治疗工伤或职业病所需的挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。...

工伤职工如何办理职工工伤保险待遇手续

用人单位未缴纳工伤保险的，应当由用人单位向受到工伤事故伤害的职工支付工伤保险待遇。 工伤保险待遇办理...

我国工伤职工鉴定后有何待遇

第二十九条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协...

工伤期间继续保留社保待遇吗？

如果发生工伤，公司除了要支付伤者的医疗费，还需要支付员工停工留薪期间的工资，否则，你可以通过以下途径...

工伤保险待遇一个月之后如何继续

1、建议劳动者催促单位自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，如果...

工伤员工继续上班工资待遇规定怎么呢？

工伤保险条例第第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受员工工伤期间的工资待遇...

鉴定工伤后如何申请工伤待遇？

到用人单位参保的社保分中心和个人街区事物受理中心进行申办，并准备好相应的申请材料，当然最简单的办法还...

伤残鉴定后停工留薪待遇如何计算

实践中关于停工留薪期期间确定的争议并不少见。劳动者会在劳动能力鉴定结果出来后及时进行工作，对停工留薪...

工伤后职工如何享受工伤保险待遇

1、劳动能力鉴定委员会鉴定为工伤复发，重新确定停工留薪期，停工留薪期内享受工资福利待遇； 需要治疗的...

职工工伤保险待遇如何

《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下...

工伤鉴定以后的待遇如何？

第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一...