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更新时间：2022.06.21
针对2022新劳动法辞退赔偿双倍规定是什么，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
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婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
用人单位无故辞退劳动者的，应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。...更多>>
劳动法中规定双倍赔偿有什么条件
孟金龙律师 北京市京师律师事务所
新劳动法辞退工资要双倍的吗?
刘瑞华律师 北京策略（南京）律师事务所
首先，在大多数情况下，公司单方面解除劳动合同，也就是辞退员工时，应当向员工支付经济补偿金或...更多>>
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定金双倍返还的规定是什么
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劳动法规定哪些员工不能辞退
第一种：单位在劳动合同期限未满时，解除劳动合同的，也就是我们常说的被解雇。 第二种：患职业...更多>>
新劳动法没发现辞退可以要求双倍赔偿吗
用人单位违法解除劳动合同劳动者可以获得经济赔偿，标准为经济补偿金的两倍。...
辞退是双倍赔偿吗
1、用人单位违法解除劳动合同劳动者可以获得经济赔偿，标准为经济补偿金的两倍。 2、用人单位...
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