工伤认定后劳动者可以放弃劳动合同吗
工伤期间,用人单位是不允许提出解除劳动合同的。如果劳动合同解除,在伤残鉴定下了后,劳动者依旧有权向公...
签订劳动合同放弃社保吗?
随着时间的推移,我们国家的各项法律法规也在不断的健全,在劳动法中就明确规定了用人单位必须与劳动者签订...
劳动合同自愿放弃有效吗
单位做法违法,自愿放弃的书面协议无效, 不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为,你可以要求单位补缴或...
【劳动合同】员工自己放弃缴纳社会保险,合法吗?
缴纳社会保险,不仅是职工的权利也是职工的义务。职工不得以自己放弃为由,不缴纳社会保险费用。《中华人民...
劳动合同法关于工资发放
1、国家的法定月工作天数是20.83天; 2、月薪法定工作天数日工资日工资标准工作时间(8小时天)小...
劳动合同法如何发放工资
1、你所在单位这种情况是违反劳动法的规定的,侵害了你的合法权益。 2、《劳动法》第50条规定:“工资...
公司签订劳动合同不发放工资合法吗
很荣幸为你解答公司签订劳动合同但不发放合法吗这个问题。依据《劳动保障监察条例》,您可以向当地劳动监察...
劳动合同法工资扣工资合法吗
不合法的 《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳...
没有签劳动合同员工放弃劳动合同协议有没有
由于劳动者自己拒绝签订劳动合同,所以单位无需支付双倍工资。不缴纳社的话,由于社保是法律规定的,这样的...
员工是否可以放弃签劳动合同
1、建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。用工劳动者拒绝签劳动合同的,用人单位可以终止劳动关系,不满一...
员工自愿放弃劳动合同协议书
如果员工不愿意签订合同,用人单位可以在一个月内将劳动者辞退,并且是不需要支付经济补偿金的,但是需要支...
劳动者在劳动合同中放弃劳动合同,可以申请劳动仲裁吗?
如果已经就离职补偿达成一致,且明确表示放弃其他权利,双方再无其他争议的,虽然可以申请仲裁,但仲裁会面...
工资延迟发放的劳动合同法
工资可以延迟发放,但是必须符合国家法律规定,履行相关程序。《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定...
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