哪些劳动者不适用劳动合同法?
劳动部《关于贯彻执行若干问题的意见》第4条的规定,下列人员不是《劳动合同法》上所称的劳动者,不适用《...
劳动合同法不予支付的情形有哪些
1、劳动者自愿解除劳动合同的。 2、劳动者存在《劳动合同法》第三十九条之情形,用人单位可单方解除劳动...
公司违法解除劳动合同适用用人单位的哪些情形
法律规定公司与劳动者解除劳动合同的,必须符合法律规定的条件,否则的话就属于非法解除劳动合同,要承担法...
劳动合同劳动者不解除劳动合同的情形有哪些
劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触...
劳动合同法用人单位解除劳动合同的情形有哪些
用人单位可以解除劳动合同的情形有: 1,在试用期间被证明不符合录用条件的。 2,严重违反用人单位的规...
劳动合同无效的情形有哪些情形
1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; 2、用人单...
劳动合同无效的情形有哪些劳动合同无效的情形
按照法律规定,这种情形下导致劳动合同无效主要是以下这几种情况: (一)订立劳动合同的主体不符合法律、...
劳动合同终止的情形有哪些情形
《中华人民共和国劳动法》规定了劳动合同终止的两种情况: 一是劳动合同期限届满,劳动合同即告终止,这主...
有哪些法律情形适用无效合同
合同无效的法定情形有: (一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益; (二)恶意串通,损害国...
用人单位不得解除劳动合同的情形有哪些,劳动者有哪些情形不得解除
根据中华人民共和国劳动合同法(2012修正)第四十二条用人单位不得解除劳动合同的情形劳动者有下列情形...
劳动合同法: 顺延劳动合同有哪些情形
1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间...
不适用合同继续履行的情形有哪些?
不适用合同的继续履行的情形:一是不能履行,合同失去标的,失去意义,应当消灭;二是债务的标的不适于强制...
用人单位不能适用无过错解除劳动合同情形有哪些
某些特殊劳动主体在没有过错的情况下,是不能解除劳动合同的。 《劳动合同法》规定,劳动者有下列情形之一...
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