关于女职工生育期保护有哪些规定

更新时间：2022.06.25

1、产假期间的工资保障。女职工产假期间的工资、奖金及其他福利待遇与正常工作时相同，不受任何影响。 2、产假期间用人单位解除劳动合同的禁止。《劳动法》第29条规定，女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位不得依据《劳动法》第 26、27条解除与女职工的劳动合同关系。

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